Több illetékes intézmény döntése nyomán a munkaügyi jogszabályok ismerete választható tantárgyként szerepel majd az iskolai tanrendben. A tanügyminisztérium, az Országos Munkaerő-foglalkoztatási Hivatal és a munkafelügyelőség tegnap együttműködési egyezményet írt alá a munkahelykeresők foglalkoztatási esélyeinek növeléséről, valamint a fiatalok munkaügyi felkészítéséről.

Dantes Nicolae Bratu, a munkafelügyelőség állami főfelügyelője azt nyilatkozta: a három intézmény között létrejött megállapodás rendkívül fontos, mert a gyakorlat bebizonyította, hogy a munkabalesetek legtöbb áldozata a fiatalok sorából kerül ki azok hiányos jogi ismereteinek következményeként. Statisztikai adatok igazolják, hogy a munkabalesetek áldozatainak 64,5 százaléka olyan fiatal, aki kevesebb mint öt éve dolgozik, további 29,1 százalékuk pedig egy-három éve van a munka mezején.

Oana Badea oktatásügyi államtitkár elmondta: a tegnap aláírt megállapodásba belefoglaltak munkahelykeresőket támogató akciókat, lehetőséget teremtve ezzel minden eljövendő alkalmazottnak, hogy jogai és felelősségei ismeretében vállaljon munkát. – A megállapodás leszögezi a tantárgy választható jellegét – hangsúlyozta az államtiktár, aki szerint a szak- és műszaki oktatásban jelenleg is tanítanak munkaügyi jogszabályokkal kapcsolatos ismereteket.